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工人日報-中工網(wǎng)記者康勁 通訊員張平華

打造“工”字系列職工文化特色品牌、開展30項示范性勞動競賽、慰問一線職工、先進勞模、困難職工等2.1萬人（次）……今年以來，甘肅省白銀市總工會深入實施思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、關(guān)心關(guān)愛等“六大行動”，著力建設(shè)忠誠、有為、為民、活力、清廉“五好工會”，推動工作實現(xiàn)新發(fā)展、展示新作為。

深入實施思想引領(lǐng)行動。組織各類宣講活動30余場次。開展職工書屋升級提檔活動，對已建成和新建的50家職工書屋進行補充更新；組織百名優(yōu)秀職工運動員參加甘肅省第五屆職工運動會，展現(xiàn)奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌。

深入實施建功立業(yè)行動。開展多層級、多行業(yè)、多工種的主題勞動技能競賽，力爭全年開展市級示范性勞動競賽項目30個以上，全市規(guī)模以上企業(yè)參與面保持在90％以上；舉辦勞模工匠為農(nóng)特產(chǎn)品代言活動，助力全市鄉(xiāng)村振興；推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，認(rèn)真履行市產(chǎn)改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭抓總職責(zé)，統(tǒng)籌各方力量，全力打造知識型、技能型、創(chuàng)新型的產(chǎn)業(yè)工人隊伍。

深入實施素質(zhì)提升行動。聚焦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，開展100個工種（項目）的職工職業(yè)技能大賽，形成全員參與、全員培訓(xùn)、全員練兵、全員提升良性局面；深化群眾性創(chuàng)新創(chuàng)造活動，組織2項優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果和4個勞模工匠創(chuàng)新工作室參展第二屆大國工匠創(chuàng)新交流大會暨大國工匠論壇。實施勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室提檔升級工程，命名20家以上市級勞模創(chuàng)新工作室，提升廣大職工創(chuàng)新創(chuàng)造活力。組織召開全市招商引資項目推介座談交流會，邀請外國在華企業(yè)代表、國內(nèi)大中型企業(yè)代表等20余家企業(yè)代表來白銀市考察交流。

深入實施關(guān)心關(guān)愛行動。籌集1247.82萬元，走訪慰問152戶企業(yè)，慰問一線職工、先進勞模、困難職工等21786人次；為36名生活困難和特殊困難市級勞模發(fā)放補助資金33.01萬元，18名全國勞模開展了健康體檢，讓勞模有尊嚴(yán)、有榮譽、有干勁；對230名家政服務(wù)員開展了技能培訓(xùn)。推進工會會員服務(wù)普惠化，對全市建檔立卡的496戶困難職工家庭發(fā)放生活補貼、生活救助、醫(yī)療救助等411.652萬余元；開展心理健康知識講座（培訓(xùn)）等19場次，為600余名職工提供了心理健康服務(wù)。推進服務(wù)陣地建設(shè)規(guī)范化，開展戶外勞動者愛心驛站運營管理自查整改工作，對已建成的120個戶外勞動者驛站和新就業(yè)形態(tài)勞動者驛站嚴(yán)格對照“四有”和“七個一”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)逐一進行自查，摘牌和整合7個。

深入實施維權(quán)服務(wù)行動。突出重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點群體，積極推進“法院+人社+工會”勞動爭議訴裁調(diào)解對接工作機制，推動完善勞動關(guān)系三方協(xié)商協(xié)調(diào)機制，常態(tài)化開展職工隊伍穩(wěn)定風(fēng)險隱患專項排查化解。持續(xù)打造“尊法守法·攜手同行”等工會普法活動品牌，用好“12351”職工服務(wù)熱線，暢通職工利益訴求表達(dá)渠道。深入開展2023年集體協(xié)商“要約季”活動，共發(fā)出集體協(xié)商要約書479份，收到回復(fù)473份，簽訂集體合同473份，覆蓋職工32153人。深化“安康杯”競賽活動，593家企業(yè)的2311個班組、10.8萬職工參賽，參賽單位競賽率87%。

深入實施強基固本行動。加強區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會建設(shè)，全市新增工會組織14個，新增工會會員760人。聯(lián)合市運管部門開展貨車司機入會攻堅行動，成立全市出租車行業(yè)工會聯(lián)合會，會員增至6452人。《“雙找雙建”延伸工會服務(wù)觸角，打通貨車司機入會最后“一公里”》被全國總工會評為“全國新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會創(chuàng)新案例”。深入推進“縣級工會加強年”暨強縣級工會行動，緊扣“政治引領(lǐng)強、組織功能強、服務(wù)陣地強、制度機制強、作用發(fā)揮強”的“五強”目標(biāo)，大力夯實縣級工會建設(shè)基礎(chǔ)，加大人財物等資源向基層傾斜力度。加快智慧工會建設(shè)應(yīng)用，推進職工服務(wù)網(wǎng)迭代升級，實現(xiàn)工會組織網(wǎng)上聯(lián)通、事務(wù)網(wǎng)上辦理、信息網(wǎng)上推送。加強工會數(shù)據(jù)資源管理，及時錄入基礎(chǔ)信息，優(yōu)化模塊設(shè)計，不斷擴大工會網(wǎng)上工作傳播力、引導(dǎo)力、影響力。

來源：工人日報客戶端

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